各位领导，各位同事：

大家好！很高兴有机会参加今天的座谈会，与大家共同探讨机关作风建设这个重要议题。作风建设是永恒的课题，需要我们持续关注、不断改进。高效的机关作风是推动各项工作顺利开展的重要保障，也是我们更好地服务群众、服务发展的前提。

近年来，我区机关作风建设取得了积极进展，工作效率和服务水平都有了显著提升。但我们也要清醒地认识到，与新时代新要求相比，仍存在一些差距和不足。比如，一些工作流程还不够优化，办事效率有待提高；一些干部服务意识还有待加强；一些领域还存在形式主义、官僚主义倾向等等。这些问题都需要我们认真对待，积极改进。

我认为，要进一步加强机关作风建设，可以从以下几个方面入手：

一、强化问题导向，精准施策。作风问题的产生往往有其深层次的原因，我们不能简单地头痛医头、脚痛医脚，而要深入分析问题产生的根源，对症下药，精准施策。比如，针对形式主义、官僚主义问题，要强化监督检查，严肃查处违规违纪行为，同时也要完善制度机制，从源头上堵塞漏洞。针对一些干部担当意识、服务意识不强的问题，要加强教育引导，强化责任担当，建立健全激励机制，让敢担当、善作为的干部得到褒奖，让不作为、慢作为的干部受到惩戒。

二、注重系统思维，构建长效机制。作风建设不能搞一阵风，而要建立健全长效机制，形成常态化、制度化的工作格局。要将作风建设纳入绩效考核体系，与干部选拔任用、评优评先等挂钩，形成有效的激励约束机制。同时，要加强制度建设，完善各项规章制度，用制度管人、管事、管权，确保各项工作规范有序进行。更重要的是，要将制度执行落到实处，避免制度成为“纸老虎”、“稻草人”。 要定期开展制度执行情况的检查和评估，对发现的问题及时进行整改，确保制度的有效性和权威性。

三、加强数字赋能，提升服务效能。在数字化时代，我们要积极运用现代科技手段，提升机关工作效率和服务水平。比如，可以利用大数据、人工智能等技术，优化办事流程，简化办事手续，让群众办事更加便捷高效。同时，也可以利用互联网平台，加强政务公开，让群众更加方便地了解政府的各项工作，提升政府的透明度和公信力。此外，还可以探索建立线上服务平台，提供在线咨询、预约办理等服务，让群众足不出户就能办理各项业务，真正实现“让数据多跑路，让群众少跑腿”。

四、坚持以人民为中心，提升服务质量。作风建设的根本目的是为了更好地服务人民群众。我们要始终坚持以人民为中心的发展思想，把人民群众的满意度作为衡量作风建设成效的重要标准。要深入基层，了解群众的实际需求，及时解决群众反映的突出问题。要改进工作作风，提升服务质量，让群众感受到政府的温暖和关怀。例如，我们可以定期开展“我为群众办实事”实践活动，深入社区、乡村、企业，倾听群众呼声，解决实际问题，切实为群众排忧解难。

五、强化学习教育，提升队伍素质。加强机关作风建设，归根结底要靠高素质的干部队伍。要加强对党员干部的教育培训，提升他们的政治素质、业务能力和道德水平。要引导党员干部树立正确的权力观、政绩观、价值观，增强他们的责任意识、服务意识和担当意识。除了传统的学习方式外，还可以探索更加灵活多样的学习形式，例如，开展案例分析、情景模拟、在线学习等，增强学习的针对性和实效性。

作风建设是一场持久战，需要我们拿出“钉钉子”精神，一锤接着一锤敲，一件一件抓落实。与其坐而论道，不如起而行之。让我们从自身做起，从点滴做起，以实际行动改进工作作风，提升服务效能，努力创造一个更加高效、便捷、亲民的服务环境，为我区经济社会高质量发展贡献力量。